Skip to content

Трудовой договор курсовая работа

Скачать трудовой договор курсовая работа rtf

Трудовой договор - курсовая работа. "Трудовой договор". Трудовой договор срок труд. Охватить ее в рамках курсовой работы невозможно, невозможно подробно рассмотреть договор его заключения и расторжения, порядок оформления приема на работу, также трудовей подробно привести полный перечень предъявляемых при заключении договора документов. Понятие и содержание курсового договора. Трудовой договор. Цель курсовой работы состоит в анализе понятия трудового договора и определении его значения в регулировании трудовых отношений.

Трудовой договор (контракт) – это соглашение между работником и работодателем, по которому работник обязуется выполнить работу по определенной специальности, квалификации или должности с подчинением внутреннему  Заключая договор, его стороны (работодатель и работник) обязаны договориться о условиях, наличие которых позволяет считать договор заключенным. К необходимым условиям закон относит: соглашение сторон об основных условиях труда; об определении трудовой функции работника – специальности, квалификации, должности; о времени начала работы; о размере оплаты труда; о месте работы; о сроке договора.

Трудовой договор - центральный институт отрасли трудового права. Трудовой договор является основанием возникновения трудовых отношений. Очень интересно - Реферат: Бухгалтерский учет на ОАО ДОК «Красный Октябрь» (отчет по практике).  Похожий материал - Курсовая работа: Бухгалтерские проводки и расчёты. Производные условия в силу закона обязательны для выполнения, поэтому о них стороны не договариваются. Непосредственные условия делятся на необходимые (обязательные) и факультативные (дополнительные).

Трудовой договор – это одна из самых важных и объемных тем в трудовом праве. Охватить ее в рамках курсовой работы невозможно, невозможно подробно рассмотреть порядок его заключения и расторжения, порядок оформления приема на работу, также невозможно подробно привести полный перечень предъявляемых при заключении договора документов. Поэтому было рассмотрено само понятие трудового договора, содержание договора, перечислены его условия, как необходимые, так и факультативные.

Трудовой договор как центральный институт трудового права является предметом исследования многих ученых. К проблемам, связанным с темой курсовой работы, обращались практически все специалисты трудового права, в частности такие крупные ученые, как: Т.Ю.Коршунова, В. И. Миронов, Ю.П. Орловский, С.А. Панин, О.В. Смирнов, В.Н. Скобелкин, В.Н. Толкунова, Е.Б. Хохлов и многие другие. Объектом курсового исследования выступают общественные отношения, связанные с трудовым договором как самостоятельным институтом трудового права.

Предмет исследования – соответствующие нормы трудового законодательств. Закачек: 56 Формат: doc. Курсовая работа. Трудовой договор: понятие и порядок его заключения.

ОГЛАВЛЕНИЕ. Введение Глава 1. Общая характеристика трудового договора 5.  Целью данной работы является всестороннее изучение особенностей понятия, содержания трудового договора, прав и обязанностей его сторон, а также порядка его заключения. Для достижения поставленной цели при написании работы были поставлены следующиезадачи: 1. Обозначить понятие трудового договора; 2. Рассмотреть права и обязанности сторон трудового договора.

Цель курсовой работы состоит в анализе понятия трудового договора и определении его значения в регулировании трудовых отношений. Исходя из поставленной цели нами были выделены следующие задачи: 1)Раскрытие понятия и значения трудового договора; 2)Определение содержания трудового договора;)Выделении видов трудового договора. Теоретическая значимость курсовой работы заключается в том, что при написании курсовой работ нами были использованы трудовое законодательство, научные работы таких авторов как Крапивина О.Н., Лютова Н.Л., Ю.П.

Орловского, Г.Н. Толкуновой.. понятие и значение трудового дог. Трудовой Договор. Курсовая работа* по хозяйственному праву.

Дата добавления: 06 декабря Язык курсовой: Русский. Word, rtf, кб.  Трудовой договор – лучшая юридическая форма воплощения свободы труда в трудовых отношениях, который, с одной стороны, даёт возможность каждому выполнять работу, в наибольшей степени соответствующую его интересам, а с др. – учитывает интересы работодателя, который, ориентируясь на свои потребности, вправе выбирать необходимых ему работников. Свобода труда означает возможность вообще не заниматься трудовой деятельностью или выполнять работу в качестве индивидуального предпринимателя без образования юридического лица.

Курсовая работа посвящена теме: понятие и порядок заключения трудового договора. Объектом исследования выступают общественные отношения, связанные с трудовым договором как самостоятельным институтом трудового права. Предмет исследования – соответствующие нормы трудового законодательства и доктринальные источники. В данную работу входит введение, три главы, итоговое заключение. Во введение раскрывается актуальность исследования по выбранному направлению, ставится цель исследования и промежуточные задачи, определяется объект и предмет научных поисков.

PDF, PDF, PDF, EPUB